为提高我系师范类专业员工的教学技能和实践应用能力，决定举办第三届必威betway教育系师范类专业员工从业技能大赛，并从中选拔优秀者参加2015年山东省第三届师范类高校员工从业技能大赛。有关事宜现通知如下：

一、大赛宗旨

适应基础教育改革发展对团队培养的需求，从实战角度强化教师基本技能的教学与训练，检验师范生培养质量，全面提升师范类高校员工的教学技能和实践应用能力，充分调动师范类员工专业学习的积极性、主动性和创造性，进一步提高求职技能和就业竞争力，促进教师教育的发展。

二、参赛对象

2012级小学教育专业 2013级初等教育专业

2012级学前教育本科 2013级学前教育专科

三、比赛安排

本次校内比赛分两个阶段进行：

第一阶段（2015年9月1日-11日）：宣传发动、班内选拔，组织报名。各专业认真传达比赛方案，组织本班全体员工进行班内比赛，根据各班分配名额选拔出同学参加系内决赛。

具体名额分配如下：

2012级小学教育专业20名（语文、数学各10名）

2013级初等教育专业每班10名（语文、数学各5名）

2012级学前教育本科每班10名

2013级学前教育专科每班4名

第二阶段（2015年9月21日-30日）：系内决赛。

四、系内决赛项目

由说课、模拟上课、答辩三个部分组成。满分100分。

（一）说课（占30%）

内容自选，简要阐述自己对学情、教材、教法学法以及教学程序等的分析、应用和安排。说课时间限定在8分钟内。

（二）模拟上课（片段，占50%）

参赛者依据教学设计，自主选择一个“教学片段”或“环节”进行模拟上课。要能突出新课程理念，展示驾驭课堂教学的艺术，体现创新精神和课堂教学研究的能力。板书可以在说课过程中呈现，并对板书设计做出必要的说明，也可以在模拟上课的片段后呈现。模拟上课时间限定在12分钟内。说课和模拟上课环节可以应用多媒体辅助教学。

（三）答辩（占20%）

答辩内容包括教学和员工管理（主要是班主任工作和幼儿园班级管理）两个方面。参赛者根据评委提出的问题，现场作答。答辩时间限定在5分钟内。

五、奖项设置

本次比赛设置一等奖、二等奖、三等奖，并择优推荐获奖员工参加校内决赛。

六、比赛组织和要求

1.比赛领导小组

组 长：李群

副组长：张邦伟 单清清

成 员：岳现超 刘 勇 贾英侠 戴丽丽 李 南

2.工作要求

（1）系内初赛和决赛的比赛地点为教师教育实心中心微格教室，具体时间和地点另行通知。

（2）请各班将班内初选人员9月11日前报教师教育研究会、学前教育协会。

（3）系内初赛和决赛分组举行，具体分组另行通知。

主办：教 育 系

承办：教师教育研究会、“快乐之家”学前教育协会

2015年9月1日